3月17日至19日，省總工會基層工作部部長、一級調研員程衛斌一行來蕪深入各開發區開展工會組織建設情況調研。市總工會三級調研員蔡向東同志陪同調研。調研組一行對全市8個經開區全覆蓋走訪座談，力求把握基層工會實際，推動工會工作高質量發展。

調研組實地走訪每個經開區，并分別召開座談會，詳細了解開發區的機構設置、干部隊伍配備、經費保障及促進區域經濟發展、當前存在的突出問題等情況。面對面交流里，職工對工會過往組織的活動和服務給予高度評價，同時迫切希望工會能加大技能培訓投入，助力他們提升職業技能，更好地契合產業發展需求，實現個人成長。開發區工會也道出當前困境，一方面是工會工作人員大多為兼職，業務能力有欠缺，難以高效、專業地完成工作任務；另一方面經費短缺成為制約工會活動開展與服務創新的關鍵因素。

調研組對蕪湖各開發區工會工作給予了充分的肯定，并強調園區工會下一步方向：一要打造強有力的工會班子，挑選有擔當、能力強的干部，為工會高效運作筑牢根基；二要嚴格落實職代會和會員代表大會制度，保障職工民主權利，激發職工參與熱情；三要全力建設受職工歡迎的活動陣地，為職工提供休閑、學習、交流空間，增強職工凝聚力；四要精心培育一批工會工作典型，發揮示范帶頭作用，帶動全市經開區工會工作水平提升。

市總工會后續將把各項工作要求落到實處，切實服務職工，探索開發區工作與工會工作協同發展的新路徑，為園區經濟發展做出更多貢獻。